Über mich – Christoph Kuzinski

Berater und Management Coach für persönliche Weiterentwicklung und Führungsthemen

Ich verstehe mich als persönliche Unterstützung von Führungskräften in ihren eigenen Veränderungsprozessen und denen ihrer Organisationen. Häufig ist dies im Zuge der Digitalisierung der Fall. Die inhaltlichen Schwerpunkte der Arbeit liegen in den Bereichen Entwicklung des Führungsstils und der Führungskompetenzen, persönliche und organisatorische Veränderungsarbeit, Kommunikation und Verhandlung.

In meinen Beratungs- und Coachingprozessen mache ich meine persönliche Erfahrung sowie wissenschaftlich fundierte und praxiserprobte Methoden für meine Klienten nutzbar.
Das sorgt für Wirksamkeit und Effizienz.

Was meine Kunden besonders an mir schätzen:

✓ Meine langjährige Mangement-Erfahrung und spezielle Branchenkenntnisse der Bereichen Bank/Finanzdienstleistung, Software, Daten, IT und TK
✓ die Fähigkeit theoretische Konzepte für die Praxis meiner Klienten relevant und anwendbar zu machen
✓ Klarheit und Empathie in den Coaching-Prozessen sowie durchgängig wertschätzendes Feedback
✓ die Fähigkeit mit allen Ebenen in einer Organsation adäquat arbeiten zu können
✓ den praxisorientierten und lebendigen Stil in Trainings- und Workshop-Formaten mit passender Integration von Humor und Leichtigkeit,  sowie
✓ die Möglichkteit der zweisprachigen Arbeitsorientierung: Deutsch und Englisch.

Für diese Kunden habe ich bereits gearbeitet (Auszug):

Deutsche Bank, Commerzbank, KfW, Franklin Templeton, PwC, Bearing Point, Allianz Versicherung, Oracle, Thomson Reuters, Akamai, Electrolux, Carl Zeiss, MTU, Knorr Bremse, Veritas, Handtmann, Kühne & Nagel, Ernsting’s family, Transgourmet, Alliance Healthcare, Merck, Boston Scientific, KING.com, Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main

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